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4.聘用。对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由用人单位提出聘用意见经主管部门核准后，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》、《河北省事业单位公开招聘工作人员拟聘人员名册》，按照管理权限报组织、人社部门审批后，办理编制、就业、流动、工资、社保等相关手续，并按有关规定签订《河北省事业单位聘用合同》。

被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

拟聘用人员中今年毕业的考生可先跳过考核环节，待拿到毕业证、学位证，毕业后进行考核，考核合格的办理聘用手续，考核不合格或未达到岗位条件要求的，取消聘用。

（特别提示：凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、考核、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。）

招聘工作咨询电话：0315-2721809（上午8:00-11:30，下午2:00-5:30）。

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廊坊开发区中小学工作人员招聘简章

根据工作需要，廊坊经济技术开发区管理委员会所属中小学现面向社会公开招聘工作人员92名。

一、 招聘岗位及相关要求

二、报名条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱祖国。 

2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。 

3.能胜任相应岗位工作，遵守纪律，服从安排。 

4.具备能够正常履行岗位职责的身体条件。

5.有下列情形之一的人员不得报名：

①涉嫌违法犯罪尚未结案或因违法违纪正在被立案调查的；

②曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；

③法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

（二）A类岗位报名具体条件

1.中学教师岗位：要求具有普通全日制本科一批及以上学历、学士及以上学位；初中教师要求具有初中或以上学段与报名岗位学科一致的教师资格证书，高中教师要求具有高中学段与报名岗位学科一致的教师资格证书；年龄在35岁以下（1984年5月4日以后出生，下同）。

2.小学教师岗位：要求具有普通全日制本科及以上学历、学士及以上学位，具有小学或以上学段教师资格证书，年龄在35岁以下。

以上岗位具有研究生及以上学历、硕士及以上学位的，要求报名岗位相关专业毕业，同时符合上述职业资格、年龄等条件要求。

（三）B类岗位报名具体条件

报名中学教师岗位，初中教师要求具有初中或以上学段与报名岗位学科一致的教师资格证书，高中教师要求具有高中学段与报名岗位学科一致的教师资格证书。具有一级及以上中小学教师系列职称；或者具有中小学教师系列二级教师职称，并且获得市级及以上教育主管部门授予的优秀班主任、优秀教师、骨干教师称号之一的，学历要求为大学本科（含在职）或以上，年龄要求40岁以下（1979年5月4日以后出生）。

以上岗位具有研究生及以上学历、硕士及以上学位的，要求报名岗位相关专业毕业，同时符合上述职称、职业资格、年龄等条件要求。

三、考试形式

报名人员按照报名岗位分别进行考试排名。考试采取笔试、面试相结合的方式进行。按照笔试成绩从高到低的原则，根据招聘岗位1:3的比例确定面试人选，比例内末位成绩并列的均进入面试。面试采取试讲的方式进行，因为招聘人数较多、试讲人员无法分在同场的学科，根据笔试成绩的排名顺序，采取蛇型分组法对试讲人员和招聘名额进行合理划分。

考试总成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例汇总确定。对报考同一岗位总成绩相同的应聘人员，面试成绩高者优先；若面试成绩也相同，再组织一次面试加试，取成绩高者。

报名人数与招聘岗位未达到3:1比例的，按比例减少招聘岗位人数或取消该岗位考试。

四、聘用程序及人员待遇

体检、考察合格的拟聘用人员，根据工作需要安排到中小学校进行3个月的岗位试用，通过试用期的，按照有关规定和程序办理聘用手续。所聘用人员按照事业单位控制数人员管理，薪酬待遇与事业单位人员执行相同标准，按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金。

五、报名要求