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根据县政府第29次常务会议纪要（青政常纪〔2018〕5号）、县教育局《关于2018年招聘普通高中、职业高中及幼儿编外教师的请示》（青教请〔2018〕30号）和县教育局、人力资源和社会保障局联合印发的《2018年招聘普通高中、职业高中、县城初中及幼儿编外教师实施方案》（青教发〔2018〕109号），为青龙一中和职教中心招聘编外教师40人。已于2018年招聘8人，其中职教中心4人（心理学、汽修、英语、语文各1人），青龙一中4人（一中语文、地理、英语、化学各1人），尚空缺32个招聘岗位。经招聘工作小组研究拟决定赴河北师大现场直聘空缺教师岗位。

一、招聘对象及条件

1.2019年7月31日前全国全日制普通高等学校应届毕业生。

2.遵守宪法和法律法规，品行端正；具有履行招聘岗位职责的能力；身体健康（参照《河北省申请教师资格人员体检标准及办法》）。

3.应届本科毕业生年龄不超过30周岁（1989年8月31日以后出生），全日制研究生以上学历年龄可放宽至35周岁（1984年8月31日以后出生）。

4.招聘条件：

普通高中教师：普通高中教师岗位要求全日制师范类一本及以上学历应届毕业生，要求专业对口，必须于2019年9月取得相应学科高中教师资格证。

职教中心教师：职教中心教师岗位要求二本及以上学历应届毕业生（不包括专升本、专接本），要求专业对口，必须于2019年9月取得相应学科高中（职教）教师资格证。

二、招聘岗位设置

1.普通高中教师共21人： 

2.职业高中教师11人： 

注：职教中心数学类招聘数学、数学与应用数学、信息与计算科学、数理基础科学专业；旅游管理类招聘旅游管理、酒店管理、会展经济与管理、旅游管理与服务教育专业；计算机类招聘计算机科学与技术、网络工程、计算机软件、软件工程、物联网工程专业；机电类招聘机电一体化、机电技术教育、电气工程及其自动化、电气技术教育、电气信息工程专业；电商类招聘电子商务、电子商务与法律、市场营销、物流管理、国际商务、财务管理专业；青龙一中信息技术岗位招聘计算机科学与技术、网络工程专业各1人。

三、招聘安排

1.从批准之日起通过各种媒体广泛宣传，向外界公开发布我县招聘教师相关信息。

2.成立由县教育和体育局、人社局、县纪委监委组成的招聘工作领导小组及工作小组，负责到高校宣传和现场招聘。

3.报名时间：2019年5月11日上午8:30-10:30，报名地点：河北师范大学就业创业指导中心。联系电话：18630562588 13483371539。报名时须携带身份证、毕业证、教师资格证、就业报到证原件（或人事代理协议）及复印件,应届生学籍信息备案表原件。

4.普通高中教师岗位招聘面试采取说课加现场答辩形式进行。说课满分70分，说课时间不超过8分钟，准备时间30分钟。说课范围为我县现行高中一年级各学科必修一教材内容。答辩满分30分，答辩时间为5分钟，由评委现场出示答辩题目，应聘人员现场作答，评委赋分后取平均分，按面试分数高低顺序择优录用。职教中心专业教师岗位测试内容由评委现场决定。应聘合格者现场签订就业协议。

5．在办理正式聘用手续前，若发现应聘者学历及档案造假的，取消聘用资格，并追究相关责任。

四、聘用管理

1.被聘用人员实行试用期制度，试用期为六个月。试用期包括在聘用期内。经考核合格的，与学校签订劳动合同，合同期为三年。合同期满经考核合格者可续聘，经考核不合格者不予续聘。

2.本次聘用人员不予入编，人事档案由聘用单位委托县人才交流服务中心实行人事代理。被聘用人员工资参照我县在职教师工资标准执行（不含精神文明奖）;保险按城镇企业职工社会保险的有关规定办理;住房公积金参照所在单位在职同类人员标准缴纳。职称评定参照《河北省流动人员评聘专业技术职务任职资格办法》(冀人发[1998]168号)办理。

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河北省农村信用社联合社秦皇岛审计中心2019年县级行社业务岗位劳务派遣工选用公告

为满足秦皇岛市农村金融事业发展对人才的迫切需求，更好的适应日趋激烈的金融竞争环境，加快推进区域农村信用社业务发展，河北省农村信用社联合社秦皇岛审计中心按照各县级行社（农商行）的实际用人需求，经上级主管单位批准，现面向社会公开选用劳务派遣工，具体公告内容如下：

一、基本原则

（一） 公开、公平和公正的原则；

（二） 人岗匹配、择优录用原则；

（三） 依法合规、委托办理原则；

（四） 考试和考察相结合的原则。

二、用工岗位及要求