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强化领导班子成员党风廉政建设的责任主体意识，把党风廉政建设责任制的有关规定及要求作为区委理论学习中心组学习的重要内容。整改以来，区委理论学习中心组集中学习党风廉政建设责任制有关规定3次。领导带头发挥表率作用，从区委常委做起，重要工作亲自部署，重要案件亲自督办，认真贯彻落实《关于进一步加强区委常委会自身建设的意见》《关于对区委常委会及其成员进行党内监督的实施办法》。

（2）针对“履行‘一岗双责’不到位”问题

一是强化责任制落实。依照党风廉政建设责任制，逐级列出责任清单，签订责任书，明确界定党委(党组)的组织领导、选人用人、教育监督、正风肃纪、保障支持、示范表率责任范围。按照“谁主管、谁负责”和“一岗双责”的原则，抓住重要时间节点，制定“规定动作”，建立倒逼机制。强化责任制落实。区委分别与每名区委常委签订《落实“一岗双责”责任书》，要求每名常委下基层指导党风廉政建设每月不少于1次，每年6月底、12月底责成各街镇、区直部门、各单位将区委常委落实“一岗双责”情况分别报告区委、区纪委。

二是抓好制度建设。建立年中班子成员专题汇报责任范围内和参与分管范围内落实党风廉政建设责任制情况汇报制度；区委常委会定期研究全区反腐倡廉工作和党风廉政建设责任制落实情况，全年不少于5次。区委常委会议定，明确每3个月安排一次专题研究，遇有重大工作事项随时召开常委会，把专题研究党风廉政建设工作制度化、常态化。2017年，区委常委会先后4次专题研究了党风廉政建设。

三是积极筹备召开年度民主生活会。拟于近期召开专题民主生活会，以坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导、全面贯彻落实党的十九大精神为主题，重点围绕习近平总书记对进一步纠正“四风”、加强作风建设作出重要批示，以及市委第一巡察组反馈意见，联系区委工作实际，进行自我检查、党性分析，开展批评和自我批评。

（3）针对“部分区委领导投入管党治党精力少、过问少、指导少；违纪案件高发”的问题

一是健全动态考核机制，对区委领导抓党风廉政建设落实情况实施台账式管理，要求区委常委每半年听取一次分管部门和所分包街镇的专题汇报。二是健全警示提醒机制。对区委领导所分管的部门、所分包的街镇出现腐败问题和作风纪律问题的，由区纪委向有关区委领导反馈情况，并向其党委（党组、党工委）、纪委（纪工委）分别发送落实主体责任、监督责任整改通知书。

8.关于“监督执纪问责工作落实不力”问题

（1）针对“制度建设、教育预防工作没能有效开展”的问题

一是制定落实《执纪监督组长负责制度》，把原办案科室划分为重点案件、一般案件、党风政风、政策法规和综合协调5个组，实行执纪监督组长负责制，主管领导靠前指挥，统一调配人员，整合优化办案力量。建成2个高标准谈话室，为依纪依规办案提供有力保障。二是加强对党员干部的廉政教育，把新修订党章、“两准则、四条例”等规章制度辑印成册，发放给全区科级以上党员领导干部和基层科、所、站、队长，做到人手一册。会同区委组织部、宣传部每季度组织1次党风廉政教育专题学习，将学习内容在区党务公开网站、微信公众号公开，在全区营造浓厚的学习氛围。三是每年组织1次以上党风廉政建设知识测试活动，做到党员干部全体参加。四是坚持党组织书记讲廉政党课制度，每年不少于4次。讲课完成后，讲课稿在区纪委备案。全区各级党组织书记讲廉政党课110余场次。