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023、024、027、029、030、032、040、041、047、049、052、056、058、061、062、063、064岗位的缴费确认人数与招聘(选调)计划数达不到2：1比例的，将相应核减或取消招聘(选调)计划;其他岗位不设开考比例，按照实际符合资格的报名人数开考。核减或取消的招聘(选调)计划将在中国永嘉公务网予以公布。招聘(选调)计划取消的，允许已报考该岗位并缴费确认的人员于2019年4月30日(下午14：00-17:00)到永嘉县卫生健康局(地址：永嘉县公共文化活动中心1127室)进行改报名。逾期视作放弃，退还考试费。

5.下载并打印准考证

时间：2019年5月7日9时—2019年5月11日9时。

已完成缴费人员登陆浙江省卫生计生人才网，下载并打印准考证。

(二)笔试

1.笔试内容为岗位专业知识，各岗位笔试科目详见附件1、附件2。

2.笔试时间为2019年5月11日上午9:00--10:30，笔试地点详见准考证，报考人员须同时携带准考证和本人有效期内的第二代身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加笔试。

3.笔试成绩满分为100分，合格分数线为55分，达不到合格分数线的不予入围。

(三)资格复审

1.在笔试成绩合格人员中按招聘(选调)岗位1：1的比例从高分到低分确定参加资格复审对象。如遇同一岗位内最后一名笔试成绩同分的，则以下列次序优先：①学历高的，②职称高的。如不能区分的，则另行加试。

2.入围资格复审人员需按规定时间、地点和要求参加资格复审，不按规定时间、地点和要求参加资格复审的，作自动放弃处理。资格复审的时间、地点和对象在中国永嘉公务网公布，不再另行通知。

3.资格复审时，2019年全日制普通高校应届毕业生须提供本人有效期内的第二代身份证、生源地户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)和岗位要求须提供的其他证书原件及复印件;其他人员须提供本人有效期内的第二代身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、毕业证书和岗位要求须提供的其他证书原件及复印件。应届毕业生因学校原因或单位签约盖章等原因无法提供就业协议书的，由本人提供书面说明。

下列人员还须提供以下证明原件及复印件：

(1)港澳、国外留学归来报考人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书，视同全日制普通高校同等学历、学位。

(2)报考选调岗位的人员还须提供现工作单位出具的在编在岗年限证明(原件)、近三年年度考核表复印件(含试用期，加盖单位公章及核对人签名)。

4.证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考岗位(专业)资格条件不相符或者弄虚作假取得资格条件等情况的，取消招聘(选调)资格，不予入围体检、考察。如有资格复审自动放弃或不合格者，在相应岗位合格分数线以上的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。递补者中有同分对象的按上述办法处理。

(四)体检和考察

体检、考察对象须按规定的时间、地点和要求(另行通知)，携带本人有效期内的第二代身份证参加体检。不按规定时间、地点和要求参加体检的，作自动放弃处理。

体检、考察标准参照公务员录用有关规定执行。选调岗位不需体检，直接进入考察程序。

如有体检、考察自动放弃或不合格者，在相应岗位合格分数线以上的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。递补者中有同分对象的按上述办法处理。

(五)公示及聘用

经考察合格的人员确定为拟聘用(选调)对象，在中国永嘉公务网公示7个工作日。拟聘用(选调)人员名单公示后不再递补。公示期满无异议的，按规定程序办理聘用(选调)手续。

在职人员应在拟聘用人员公示之前自行负责与原用人单位解除聘用(劳动)关系。县外定向委培生应在拟聘用人员公示之前自行负责与原定向培养单位解除就业协议。2019年全日制普通高校应届毕业生，须在2019年7月31日前提交报考岗位要求的学历(学位)证书，不按规定时间提交的，取消聘用资格，不再递补。

事业单位公开招聘(选调)的工作人员一律实行聘用制，按聘用单位现有岗位情况予以聘任，签订《浙江省事业单位聘用合同书》，最低服务年限为5年(不包含全省统一的医师规范化培训时间)。被聘用人员在办理聘用手续后3年内未取得相应的专业技术资格或执业资格，按相关规定处理，直至解聘。

四、其他注意事项

(一)本次招聘(选调)其他相关信息将发布在中国永嘉公务网(网址)，不再另行通知，请及时登陆查询。